Spezialist und gleichzeitig Generalist? – Ein Spagat, der sich authentisch bewerkstelligen lässt, wenn Unternehmen intensiv miteinander kooperieren, um den Kunden ein größeres Problemlösungsportfolio anbieten zu können.
Günther Aloys ist ein mahnender Visionär. Er ist der Treiber, der seinen Heimatort Ischgl in Tirol zu einer der Top-Destinationen in der Ski-Welt geformt hat. Er plädiert für radikale Innovationen durch revolutionäres Denken und Handeln. Wie kein Zweiter repräsentiert er das Bambus-Code-Credo: „Wer immer nur 3 % anders denkt, wird immer nur 3 % wachsen“. Mittelmaß ist ihm zutiefst zuwider. Wie leidenschaftlich und lösungsorientiert er dies allerdings macht, sucht seinesgleichen. – Daher freut es uns besonders, ihn mit einem Gastbeitrag für unseren Blog gewonnen zu haben. Weiterlesen »Tourismus-Revolution durch radikale Innovation
Wir gratulieren der JUMO GmbH & Co KG zur Auszeichnung „Wachstums-Champion 2014“. Diesen Preis vergeben wir seit 2010 an Unternehmen, die sowohl über fünf Jahre hinweg stärker wachsen als der Wettbewerb, als auch bereit sind, ihre Erfolgsfaktoren auf dem Portal www.wachstums-champions.com zu offenbaren. Auf diese Weise dienen sie anderen Unternehmen als mutmachende Vorbilder.
Auch in diesem Jahr haben wir wieder besonders erfolgreiche Unternehmen für Deutschlands begehrtesten Wirtschaftspreis*, den „Großen Preis des Mittelstandes“, nominiert. Wie beim Hollywood-Oscar für die Filmstars ist auch hier die Nominierung selbst bereits eine Auszeichnung. Wie der Wettbewerb abläuft und welche Unternehmen wir nominiert haben, lesen sie hier.
Weiterlesen »Unsere Nominierungen für den „Großen Preis des Mittelstandes 2014“
„Weil diese Marke so viele haben, muss sie gut sein und will ich sie auch haben.“ Eine derartige Denkweise wird in der Gefühlswelt „Sympathie“ erzeugt. Wie Sie die Hauptausprägungen der vier Gefühlswelten für Ihre eigene Marke nutzen können, zeigt Ihnen der Morphologische Kasten.
Weiterlesen »Gute Marken – schlechte Marken: Teil 2 – Markenentwicklung
Google, Youtube, Apple, Jägermeister, Porsche und Boss sind gute Marken. Doch gibt es auch schlechte Marken? Eine weniger, seit Schlecker nicht mehr am Markt ist.
Weiterlesen »Gute Marken – Schlechte Marken Teil 1: Die Gefühlswelten
Samstag, den 26.10., spät nachts in Berlin: Der letzte der vier Galabälle zur Preisverleihung „Großer Preis des Mittelstandes“ der Oskar-Patzelt-Stiftung geht zu Ende. Alle Preise sind verteilt. Es gibt viele strahlende Gewinner, darunter auch die Vacom Vakuum Komponenten & Messtechnik GmbH, die 2003 bereits Preisträger beim „Großen Preis des Mittelstandes“ war und nun, nach 10 Jahren, als „Premier-Finalist“ ausgezeichnet wurde. Herzlichen Glückwunsch!
Weiterlesen »Und der „Große Preis des Mittelstandes“ geht an …
Rund 65 % des Tages verbringen Verkäufer mit „Nicht-Kundenzeit“. Dieses unbefriedigende Ergebnis ermittelte die Universität St. Gallen in ihrer Studie „Hochleistung im Vertrieb“. Hand aufs Herz: Wie steht es bei Ihnen? Wie viel Ihrer Zeit verbringen Sie tatsächlich im direkten Kundenkontakt?
Weiterlesen »Für Verkäufer empfehlenswert: Das Hörbuch-Seminar von Roger Rankel
Da geht er dahin, der Nimbus des Heroes. Der Nimbus des Avantgardisten und Vordenkers unter den High-tec-Teilen, die unser Arbeits- und Privatleben versüßen. Keine Innovation mehr, nur noch billige Farbvariationen. So schnell lässt sich ein guter Ruf ruinieren – wenn den Chefs die Visionen fehlen.
Die Schweizer haben das Spiel perfekt begriffen: Menschen kaufen teure Uhren nicht wegen ihrer lebensverlängernden Wirkung, sondern einzig und allein als Ausdruck und Gradmesser des persönlichen Erfolges. Und dabei sind der Preisfindung nach oben keine Grenzen gesetzt.
Weiterlesen »Deutschlands Nobel-Uhren-Hersteller verschlafen den Trend